Aktualność - Powiatowy Urząd Pracy w Golubiu-Dobrzyniu

OGŁOSZENIE O NABORZE NR 2/2026

z dnia 14.05.2026 r.

na podstawie ustawy z dnia 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych oraz pkt. III Regulaminu naboru na wolne stanowisko urzędnicze, w tym kierownicze stanowisko urzędnicze stanowiące załącznik nr 2 do Zarządzenia Nr 3 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Golubiu-Dobrzyniu z dnia 27.02.2026 r.

Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy

ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze w Powiatowym Urzędzie Pracy w Golubiu-Dobrzyniu

Referent do spraw rejestracji k/m

1. Wymagania niezbędne:
   1. wykształcenie średnie,
   2. znajomość programu Płatnik,
   3. znajomość ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych,
   4. znajomość ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego,
   5. znajomość ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia.
2. Wymagania dodatkowe:
   1. preferowane wykształcenie wyższe administracyjne lub ekonomiczne,
   2. znajomość ustawy Kodeks pracy.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1. rejestracja osób bezrobotnych z prawem i bez prawa do zasiłku dla bezrobotnych (w tym obsługa rejestracji elektronicznych),
2. rejestracja osób poszukujących pracy (w tym obsługa rejestracji elektronicznych),
3. ustalenie uprawnień zasiłków dla bezrobotnych,
4. przygotowanie decyzji administracyjnych z zakresu wykonywanych zadań,
5. prowadzenie i bieżąca aktualizacja komputerowej bazy danych SyriuszSTD,
6. współpraca z powiatowymi urzędami pracy w zakresie rejestracji osób bezrobotnych zmieniających miejsce zamieszkania,
7. przygotowanie zgłoszeń do obowiązkowych ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego osób bezrobotnych,
8. obsługa programu Płatnik,
9. przygotowanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych do ZUS,
10. przygotowanie dokumentów korygujących,
11. przygotowanie korespondencji w ramach współpracy z ZUS,
12. archiwizacja dokumentacji Referatu Informacji, Ewidencji i Świadczeń i przekazywanie jej  na stanowisko inspektora do spraw obsługi archiwum.

4. Wymagane dokumenty:

1. list motywacyjny - własnoręcznie podpisany,
2. życiorys lub curriculum vitae - własnoręcznie podpisany,
3. kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów - poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem,
4. kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie - poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem,
5. kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach - poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem,
6. kwestionariusz osobowy - własnoręcznie podpisany (załącznik nr 3),
7. zaświadczenie potwierdzające aktualne zatrudnienie, zawierające okres zatrudnienia,
8. oświadczenie kandydata o niekaralności złożone pod odpowiedzialnością karną- własnoręcznie podpisane (załącznik nr 4),
9. klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy w Powiatowym Urzędzie Pracy w Golubiu-Dobrzyniu – własnoręcznie podpisana (załącznik nr 1),
10. zgoda na przetwarzanie danych osobowych dla kandydata do pracy w PUP – własnoręcznie podpisana (załącznik nr 2),
11. wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny i CV powinny być opatrzone klauzulą: „Na podstawie art. 7 ust 1 RODO oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Administratora, którym jest Powiatowy Urząd Pracy w Golubiu-Dobrzyniu moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji na stanowisko Referent do spraw rejestracji. Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie zgodnie z art. 4 pkt 11 RODO”,
12. dokumenty aplikacyjne kandydata, który zostanie wyłoniony w procesie rekrutacji, zostaną dołączone do jego akt osobowych,
13. dokumenty aplikacyjne osób, które w procesie rekrutacji zakwalifikują się ale nie zostaną zatrudnione oraz nie zakwalifikują się do dalszego etapu, będą przechowywane przez 30 dni. Po tym czasie jeśli nie zostaną odebrane przez kandydata zostaną zniszczone.

1. Termin i miejsce składania dokumentów:

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko - Referent do spraw rejestracji”, w terminie do 25.05.2026 r.:

1. osobiście w siedzibie Urzędu od poniedziałku do piątku w godzinach od 7:00 do 15:00,
2. drogą pocztową pod adres: Powiatowy Urząd Pracy w Golubiu-Dobrzyniu, ul. Szosa Rypińska 26, 87-400 Golub-Dobrzyń (decyduje data wpływu do Powiatowego Urzędu Pracy w Golubiu-Dobrzyniu),
3. pocztą elektroniczną na adres sekretariat@golub-dobrzyn.praca.gov.pl oraz na adres e-Doręczeń Powiatowego Urzędu Pracy w Golubiu-Dobrzyniu, w przypadku posiadanych uprawnień do podpisu elektronicznego.

Dokumenty aplikacyjne przekazywane w postaci elektronicznej powinny być dostarczone jako odrębne pliki, z których każdy musi zostać opatrzony indywidualnym kwalifikowanym podpisem elektronicznym. Podpisanie jedynie zbiorczego pliku nie spełnia wymogów formalnych.

Aplikacje, które wpłyną do Powiatowego Urzędu Pracy po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Kandydaci spełniający wymogi formalne i zakwalifikowani do dalszego etapu konkursu zostaną powiadomieni listownie oraz telefonicznie o terminie i miejscu testu kwalifikacyjnego i rozmowy kwalifikacyjnej. 

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (https://pupgolubdobrzyn.bip.gov.pl) oraz na tablicy informacyjnej Powiatowego Urzędu Pracy w Golubiu-Dobrzyniu.

2. Dostępność:

Nasz Urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, religię, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

Jako osoba niepełnosprawna nie możesz skorzystać z  pierwszeństwa w zatrudnieniu – nie składaj dokumentów potwierdzających niepełnosprawność. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym wynosił powyżej 6%.

Załączniki:

1. Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy w Powiatowym Urzędzie Pracy w Golubiu-Dobrzyniu (załącznik nr 1),
2. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych dla kandydata do pracy w PUP (załącznik nr 2),
3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się zatrudnienie (załącznik nr 3),
4. Oświadczenie o niekaralności (załącznik nr 4).

Dyrektor

Powiatowego Urzędu Pracy

w Golubiu-Dobrzyniu

Jarosław Zakrzewski